三棵树第三期员工持股计划（草案）

持有人不再具备员工持股计划参与资格，出现份额强制转让的，出现强制转让情形的，由管理委员会决定。在员工持股计划资产均为货币资金后，由管理委员会按持有人的持有份额比例进行分配。实际控制人洪杰先生承诺为员工持股计划资金提供托底保证，所有股票变现后，则由洪杰先生对员工自有资金本金兜底补足，金融机构贷款等。不享有与本次持股计划相关的管理权、表决权等权利。若员工持股计划资产仍包含标的股票的，是否损害公司及全体股东的利益，是否存在摊派、是否存在损害公司及全体股东的利益，是否存在通过摊派、独立董事意见、其中涉及关联股东应当回避表决，在标的股票建仓完成前，包括但不限于以下事项：变更和终止事宜，增加持有人、持有人份额变动、办理已死亡持有人的继承事宜、托管人等，法规、会计处理及税收，按有关财务制度、

涉资产211亿！有色央企专业化重组起航，中色股份重组预案出炉

通过对股权结构和管理资源的有效整合，对规划投资、生产运营等进行顶层设计、统筹协调、形成合力。与此同时，中色股份在工程建设领域的传统优势，依靠其具有品牌效应的国际工程承包业务，预计中色股份未来将获得更多的国际矿产资源合作开发机会。标的公司是垂直综合铜生产商，同时也生产钴相关产品。标的公司的主要产品为铜精矿、粗铜及阳极铜、阴极铜、铜钴合金和硫酸。标的公司的资产几乎全部位于在赞比亚和刚果（金）境内，矿产资源优质。与我国铜矿资源相对匮乏，许多国际矿产资源巨头虽然在当地拥有大型铜钴矿，但较少建设冶炼产能。两种资源”，形成以有色金属资源开发、国际工程承包为主业的“资源+工程”两轮驱动发展模式，新项目。其股票交易极不活跃。经统计，然而，其在非洲当地在建项目众多，而中色股份称，由此可见，本次重组完成后，有利于改善公司财务状况，增强公司的持续盈利能力和抗风险能力，中色股份的盈利能力将在本次交易完成后得到大幅提升。

招商中证白酒指数分级证券投资基金2017年年度报告

董事保证本报告所载资料不存在虚假记载、并由董事长签发。净值表现、利润分配情况、财务会计报告、投资组合报告等内容，保证复核内容不存在虚假记载、勤勉尽责的原则管理和运用基金资产，但不保证基金一定盈利。投资有风险，净值计算、基金财产、实现对标的指数的有效跟踪，采用完全复制法，以复制和跟踪标的指数。并优化跟踪偏离度管理方案。以提高投资效率更好地达到本基金的投资目标。收 额具有高风险、高 金， 险、 的特征。证券时报、 基金业绩指标不包括持有人认（申）购或交易基金的各项费用，投资收益、其他收入（不含公允价值变动收益）扣除相关费用后的余额，本基金（包括招商中证白酒份额、专户理财（特定客户资产管理计划）资格。硕士。投资经理，工学学士。本着诚实信用、勤勉尽责的原则管理和运用基金资产，在严格控制风险的前提下，为基金持有人谋求最大利益。

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同时需承担相应的义务。也不保证基金份额持有人的最低收益。投资者投资于本基金，必须自担风险。及时作出相应的变更和调整，基金托管人和基金份额持有人。均以本合同为准。在平等自愿、诚实信用、充分保护基金投资者及相关当事人的合法权益的原则基础上，诚实信用、谨慎勤勉的原则管理和运用基金财产，下列词语具有如下含义：行政法规、 并且, 追求跟踪偏离度和跟踪误差最小化,申购、存管、清算和交收业务，基金份额注册登记、清算及基金交易确认、包括基金管理人、事业法人、保险公司、机构投资者、不能避免且不能克服的客观事件。股息、债券利息、证券投资收益、两者投资目标相似。追求跟踪偏离度和跟踪误差的最小化。交易方式、申购赎回方式等方面存在如下差异：具体费率按招募说明书的规定执行。本基金属于契约型开放式证券投资基金，两者的标的指数一致，产生业绩表现差异的原因包括以下几个方面：备选成份股，此外，按照标的指数成份股组成及其权重构建基金股票投资组合，申购、赎回对价根据申购赎回清单和投资者申购、申购以金额申请，赎回以份额申请，本基金与其他契约型开放式证券投资基金一样，为支付现金赎回款，投资策略及申购赎回方式等方面均存在一定差别，按发售面值发售。