“红黄蓝”会破产吗？在美国，要这样起诉“红黄蓝”

可行吗？令人遗憾的是，美国的这些诉讼无法为受害儿童维护权益，而只能为股东维护权益，对红黄蓝所能追究的责任相当有限。可行吗？一是由于管理疏忽、故意虐待及猥亵而对受害儿童产生的违约或侵权损害赔偿；一是由于经营不当而对股东产生的责任。一是在公司法上，董事和管理层经营不善，未尽忠实或勤勉义务导致公司利益受损，而对公司及股东的责任；一是在证券法上，重大遗漏而对股票交易者产生的责任。但要说“惩恶”实效，则未必有几许，在美国要这样起诉“红黄蓝”：已经有红黄蓝股票持股人委托律师调查，越多股东参与，但是依照美国证券法的规定，控告主体只能是红黄蓝股票的持股人。红黄蓝的公司评级下降，股权、债券融资成本必然大幅攀升，严重起来甚至可能丧失融资能力。以后还怎么发展，靠自身造血吗？当然如果红黄蓝志在加盟园的管理费，其他都无所谓，道德低下的公司，业绩大幅下滑风险不得不重视。

家家悦首次公开发行股票招股说明书

监事会、董事会收到前款规定的股东书面请求后拒绝提起诉讼，或者情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的，他人侵犯公司合法权益，给公司造成损失的，“董事、高级管理人员违反法律、行政法规或者本章程的规定，损害股东利益的，股东可以向人民法院提起诉讼。“公司股东承担下列义务：（一）遵守法律、应当依法承担赔偿责任。逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。（五）法律、将其持有的股份进行质押的，向公司作出书面报告。“公司的控股股东、实际控制人员不得利用其关联关系损害公司利益。违反规定的，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。公司控股股东及实际控制人对公司和其他股东负有诚信义务。控股股东应严格依法行使出资人的权利，控股股东不得利用利润分配、资产重组、对外投资、资金占用、借款担保等方式损害公司和其他股东的合法权益，不得利用其控制地位损害公司和其他股东的利益。

南兴装备股份有限公司关于副总经理辞职的公告

持续、稳定、透明的分红决策和监督机制，积极有效地回报投资者，此议案尚需经公司股东大会审议。未来，公司将严格执行公司分红政策，在符合利润分配条件的情况下，积极对股东给予回报，确保公司股东特别是中小股东的利益得到保护。公司董事、高级管理人员、为保障中小投资者的利益，并为保证公司填补回报措施能够得到切实履行作出如下承诺：本人承诺不动用公司资产从事与本人履行职责无关的投资、本人承诺切实履行公司制定的有关填补回报措施以及对此作出的任何有关填补回报措施的承诺，若本人违反该等承诺并给公司或者投资者造成损失的，本人愿意依法承担对公司或者投资者的补偿责任。作为填补回报措施相关责任主体之一，若违反上述承诺或拒不履行上述承诺，规则，对本人作出相关处罚或采取相关管理措施。不越权干预公司经营管理活动，承诺人承诺切实履行公司制定的有关填补回报措施以及对此作出的任何有关填补回报措施的承诺，若违反该等承诺并给公司或者投资者造成损失的，作为填补回报措施相关责任主体之一，若违反上述承诺或拒不履行上述承诺，规则，对承诺人作出相关处罚或采取相关管理措施。

金太阳：公司章程（2020年6月）

实际控制人不得利用其关联关系损害公司利益。违反规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。控股股东应严格依法行使出资人的权利，控股股东不得利用利润分 配、资产重组、对外投资、资金占用、借款担保等方式损害公司和社会公 众股股东的合法权益，不得利用其控制地位损害公司和社会公众股股东的 利益。实际控制人及其控制的其他企业不得利用关联交易、资 产重组、对外投资、担保和其他方式直接或者间接侵占公司资金、 资产，损害公司及其他股东的利益。违反本章程规定，给公司造成损失的， 应当承担赔偿责任。发生公司控股股东侵占公司资产的情况时，公司董事会 应立即向人民法院申请司法冻结控股股东股权。凡控股股东不能以现金清偿 的，通过变现控股股东股权偿还侵占资产。监事和高级管理人员具有维护公司资产安全的法定义务。当 公司发生控股股东或实际控制人侵占公司资产、公司董事会应采取有效措施要求控股股东停止侵害并就该侵害 造成的损失承担赔偿责任。